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      <image:title>Unternehmen - Personalrekrutierung Gezielte Suche nach der besten Besetzung</image:title>
      <image:caption>Je klarer das Profil der Stelle und das Anforderungsprofil definiert sind, desto effizienter können wir für Sie nach der passenden Person suchen. Unseren Beitrag zur optimalen Stellenbesetzung leisten wir mit einem Team von erfahrenen HR-Fachleuten. Ihr Know-how und der Einsatz von smarten Tools im E-Recruiting ermöglichen rasches Reagieren auf offene Stellen und führen zu einer hohen Treffsicherheit in Bezug auf passende Kandidatinnen und Kandidaten. Unser breites Netzwerk und unsere konstante Marktpräsenz bilden das Fundament eines gezielten Active Sourcing über Social Media.</image:caption>
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      <image:title>Unternehmen - Personalsuche im Mandat</image:title>
      <image:caption>Die Gründe, einen externen Partner mit der Personalsuche zu beauftragen, sind vielfältig: Bewerbermangel, fehlende Ressourcen für die Rekrutierungsarbeit, ein beabsichtigter zügiger Aufbau eines neuen Teams (z. B. nach einem gewonnenen Projekt), das Fehlen eines eigenen Netzwerks oder Fälle, in denen Diskretion eine Rolle spielt. Bei einem Personalrekrutierungsmandat reservieren wir für Sie Zeit und suchen mit den passenden Tools über die geeigneten Kanäle nach der Idealbesetzung. Zusammen mit Ihnen klären wir das Bewerber- und das Stellenprofil im Detail ab und publizieren die Stelle. Wir übernehmen die Selektion, führen Interviews, erstellen Dossiers und präsentieren Ihnen passende Bewerber in einer Shortlist. Während des gesamten Prozesses begleiten wir Sie und stehen mit Ihnen in regelmässigem Austausch bis zum Abschluss des Arbeitsvertrages mit der neuen Stelleninhaberin oder dem neuen Stelleninhaber. Lassen Sie uns über Ihr Projekt sprechen.</image:caption>
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      <image:title>Unternehmen - Payrolling Alles in Ordnung vom Arbeitsvertrag bis zum Lohn</image:title>
      <image:caption>Heute ist es Unternehmen dank moderner Technologien und flexibler Arbeitsmodelle möglich, sich agil im Markt zu bewegen. Angestellte mit Homeoffice-Anteil, Teilzeitmitarbeitende, Festangestellte, die projektbezogen mit Freelancern ergänzt werden. All das kann die Lohnverarbeitung komplex machen. Zudem treiben die sich laufend ändernden gesetzlichen Anforderungen an die Lohnverarbeitung den Schulungsaufwand Ihrer HR-Mitarbeiter in die Höhe. Es gibt aber noch weitere gute Gründe, unsere Payrolling-Dienstleistungen zu beanspruchen: ein erschöpftes Personalbudget bei gleichzeitigem Bedarf an Arbeitskräften. Oder der Wunsch, den Einsatz Ihres Personals flexibler gestalten zu können, ohne auf Ihr bewährtes Mitarbeiterpotenzial zu verzichten. Wir übernehmen für Sie in solchen Fällen alle Aufgaben inklusive administrativer und gesetzlicher Pflichten.</image:caption>
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      <image:title>Unternehmen - Outplacement Damit der Anschluss stimmt</image:title>
      <image:caption>Einzelne Arbeitnehmer freistellen oder gar ganze Abteilungen schliessen zu müssen, ist für ein Unternehmen in aller Regel belastend und betroffene Mitarbeiter laufen Gefahr, den Boden unter den Füssen zu verlieren. Mit unserem Outplacement-Angebot helfen wir Kandidaten dabei, einen neuen beruflichen Weg einzuschlagen. Unser modular aufgebautes Leistungsangebot kann weitgehend individuell zusammengestellt werden. Von der Analyse der Ausgangslage, über die Stellensuche mit Bewerbungscoaching, bis zur Nachbetreuung des Kandidaten während der Probezeit am neuen Arbeitsort. Auch für Auftraggeber hat ein solches Engagement einen positiven Effekt: Es zeigt Verantwortungsbewusstsein und wirkt sich positiv darauf aus, wie Ihre Firma wahrgenommen wird.</image:caption>
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      <image:title>Stellensuchende - Temporär Flexibel über kurz oder lang</image:title>
      <image:caption>Es gibt viele gute Gründe, um sich für eine temporäre Anstellung zu entscheiden. Vielleicht befinden Sie sich gerade in einer Ausbildung und benötigen maximale Flexibilität. Oder Sie möchten die Zeit bis zu Ihrer Weltreise überbrücken. Wir unterstützen Ihre Pläne mit dem passenden Job. Wussten Sie, dass der GAV Personalverleih dank Allgemeinverbindlichkeitserklärung (AVE) nicht nur die Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit zwischen Ihnen und dem Arbeitgeber festlegt, sondern gezielte Weiterbildung subventioniert? Sprechen Sie uns darauf an.</image:caption>
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      <image:title>Stellensuchende - Festanstellung Sind Sie lieber in festen Händen?</image:title>
      <image:caption>Weil auch wir dauerhafte Beziehungen mögen, bauen wir Kontakte zu Unternehmen sorgfältig auf. So entstehen beständige Verbindungen, die eine vertraute und effiziente Zusammenarbeit ermöglichen. Für Sie ergeben sich daraus zahlreiche Vorteile. Beispielsweise weil wir Zugang zu Positionen erhalten, die nicht auf dem Stellenmarkt ausgeschrieben sind. Oder weil wir nicht nur das Profil der zu besetzenden Stelle ganz genau kennen, sondern auch das Umfeld, was bei einer Festanstellung besonders wichtig ist.</image:caption>
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      <image:title>Stellensuchende - Bewerbungscoaching Gewusst wie im digitalen Zeitalter</image:title>
      <image:caption>Ihr Gesamteindruck entscheidet, ob Sie in das Team Ihres potenziellen neuen Arbeitgebers aufgenommen werden. Wir coachen Sie durch den Bewerbungsprozess in eine vielversprechende Ausgangslage. Zum Beispiel mit professionellen Bewerbungsunterlagen, die den heutigen digitalen E-Recruiting-Prozessen gerecht werden. Oder indem wir Sie professionell auf Ihr Bewerbungsgespräch für die angestrebte Stelle vorbereiten. Sie profitieren dabei von unserer langjährigen Erfahrung im ersten Arbeitsmarkt.</image:caption>
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      <image:title>Ben-Espinosa - Mach es besonders</image:title>
      <image:caption>Was auch immer es ist – die Art und Weise, wie du deine Geschichte online vermittelst, kann einen gewaltigen Unterschied ausmachen.</image:caption>
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      <image:title>Vanessa Aminger - Mach es besonders</image:title>
      <image:caption>Was auch immer es ist – die Art und Weise, wie du deine Geschichte online vermittelst, kann einen gewaltigen Unterschied ausmachen.</image:caption>
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      <image:title>Home - Für Stellensuchende</image:title>
      <image:caption>Ob temporär, fest, Teilzeit oder Vollzeit – mit uns finden Sie die passende Position. Wir vermitteln laufend qualifiziertes Personal in den Bereichen Kundendienst, Verkauf, kaufmännische Berufe, Gesundheitswesen und IT. Stellensuchende können je nach Bedarf unsere modular aufgebaute Dienstleistung Bewerbungscoaching beanspruchen, die sie unabhängig von einer Stellensuche über Umano in ihrem Bewerbungsprozess unterstützt.</image:caption>
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      <image:title>Home - Für Unternehmen</image:title>
      <image:caption>Suchen Sie das passende Personal für Ihre Temporär- oder Feststelle? Benötigen Sie im Rahmen der Arbeitsintegration Leistungen wie etwa Arbeitsvermittlung oder ist ein Job Coaching angezeigt? Haben Sie im Unternehmen einen Outplacement-Fall, der professionelle Begleitung erfordert? Oder möchten Sie Ihr HR oder Teile davon auslagern, zum Beispiel über Payrolling? Wie auch immer Ihr Anliegen aussieht, wir bieten Ihnen Personalarbeit nach Mass.</image:caption>
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      <image:title>Home - Arbeitsintegration</image:title>
      <image:caption>Manchmal geraten Menschen in ihrem Berufsleben aus dem Gleichgewicht. In der Arbeitsintegration sind wir mit individuellen Job-Coaching-Dienstleistungen zur Stelle. Das Ziel ist der Arbeitsplatzerhalt oder die Rückkehr in den ersten Arbeitsmarkt. Wir sind Experten in der arbeitsmarktlichen Abklärung und wissen sowohl um die Herausforderungen einer Stellenvermittlung als auch um das Spannungsfeld zwischen Arbeitnehmenden und Arbeitgebenden. Mit diesem Know-how begleiten wir die Klienten, bis sie ihre berufliche Balance wiedergefunden haben.</image:caption>
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      <image:title>Home</image:title>
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      <image:title>Home</image:title>
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      <image:title>Arbeitsintegration - Arbeitsvermittlung Direkt oder mit einem Arbeitsversuch</image:title>
      <image:caption>Das Herzstück der Arbeitsintegration ist die Arbeitsvermittlung, denn erst dadurch wird aus einer Möglichkeit Realität. Wir sind darauf spezialisiert zu erkennen, was es im Einzelfall braucht, um im ersten Arbeitsmarkt anzukommen und zu bestehen. Abhängig von der Ausgangslage, kann eine Vermittlung manchmal direkt erfolgen und manchmal braucht es vorher einen Arbeitsversuch, den wir professionell organisieren, koordinieren und begleiten. Unsere Leistungen in der Arbeitsvermittlung variieren, aber das Ziel bleibt das gleiche: eine nachhaltige Integration im ersten Arbeitsmarkt.</image:caption>
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      <image:title>Arbeitsintegration - Bewerbungscoaching Gewusst wie im digitalen Zeitalter</image:title>
      <image:caption>Ihr Gesamteindruck entscheidet, ob Sie in das Team Ihres potenziellen neuen Arbeitgebers aufgenommen werden. Wir coachen Sie durch den Bewerbungsprozess in eine vielversprechende Ausgangslage. Zum Beispiel mit professionellen Bewerbungsunterlagen, die den heutigen digitalen E-Recruiting-Prozessen gerecht werden. Oder indem wir Sie professionell auf Ihr Bewerbungsgespräch für die angestrebte Stelle vorbereiten. Sie profitieren dabei von unserer langjährigen Erfahrung im ersten Arbeitsmarkt.</image:caption>
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      <image:title>Arbeitsintegration - Job Coaching Bedarfsgerechte Unterstützung am Arbeitsplatz</image:title>
      <image:caption>Das Job Coaching umfasst spezifische Leistungen rund um die Unterstützung von Menschen in speziellen beruflichen Situationen. Sämtliche Leistungen in der Arbeitsintegration erbringen wir im Stundenaufwand. Der Hauptfokus unserer Job Coaches liegt in der bedarfsgerechten Begleitung am Arbeitsplatz mit dem Ziel, diesen wenn immer möglich und sinnvoll zu erhalten. Dabei werden Arbeitnehmende und Arbeitgebende von unseren erfahrenen Fachpersonen gleichermassen gecoacht und beraten. Reden Sie mit uns über Herausforderungen am Arbeitsplatz. Wir hören Ihnen genau zu.</image:caption>
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